Vagas Cora

Oportunidades para quem faz acontecer

Construímos serviços financeiros simples e acessíveis para as PMEs brasileiras

Saiba mais sobre a Cora:

Potencializamos o espírito empreendedor, que promove melhorias na sociedade e gera prosperidade para o Brasil.

Foi com este propósito que o Igor (CEO) e o Leo (CPO) tiraram a Cora do papel em 2019. Somos um banco digital criado exclusivamente para apoiar pequenas e médias empresas (PMEs), com 6 anos de existência e mais de 1,4 milhão de clientes em todo o país.

Como simplificamos a vida financeira de pequenos e médios empreendedores

Oferecemos soluções em conta digital, gestão de cobranças, boletos, cartões, empréstimos e gestão de fluxo de caixa. Queremos pessoas para mergulhar nas necessidades dos pequenos negócios, pensando em novas soluções e melhorias para os produtos que já temos.

Como é trabalhar na Cora:

Trabalho 100% Remoto

Temos mais de 300 pessoas trabalhando na Cora de todos os lugares do Brasil. Assim como queremos simplificar a vida financeira dos nossos clientes, entendemos que trabalhar com flexibilidade - e responsabilidade - é mais produtivo, pois diminui burocracias, melhora a qualidade de vida das pessoas e equilibra a vida pessoal e profissional. Nosso escritório fica em São Paulo e gostamos de nos reunir exporadicamente, quando necessário.

Carolina Seabra, Product Marketing Manager

Cultura, flexibilidade e responsabilidade

Me identifico muito com a cultura que valoriza as pessoas, busca equilíbrio entre trabalho e vida pessoal e promove colaboração. Ser 100% remoto tem suas delícias, mas também exige responsabilidade e esforço intencional para criar conexões. Estou muito orgulhosa de tudo que construímos e animada pelo que está por vir!

Quero fazer acontecer

Renato Sarro, Especialista de iOS

Crescer, reformar e sempre evoluir

Estou na Cora há quase 6 anos e dizia que estávamos em construção — sempre havia algo a fazer. Hoje, percebemos que nosso ritmo de crescimento demanda mais estrutura. Assim, estamos fazendo uma reforma: unindo o que construímos com novas referências de mercado. Construção, reforma e mudança incomodam, mas nos fazem evoluir.

Quero fazer acontecer

Luis Felipe Molina, Líder de IA

Desafios e impacto que valem a pena

Trabalhar na Cora é intenso. Entrei há 5 anos buscando crescimento acelerado, aprendizado e ajudar PMEs brasileiras. Alcancei isso em um ambiente acolhedor e colaborativo. O ritmo de startup traz desafios: o caos criativo e as repriorizações exigem flexibilidade, mas construir algo impactante vale a pena.

Quero fazer acontecer

Carolina Faez, Analista de Desenvolvimento Organizacional

Espaço para criar, aprender e desenvolver

Na Cora, tenho espaço e sou ouvida para criar, aprender e resolver problemas reais com apoio dos fundadores, que são acessíveis e próximos. O tanto que me desenvolvo aqui não tá escrito! O crescimento acelerado também traz desafios de desorganização e sistema de tomada de decisão pouco estruturado.

Quero fazer acontecer

Fazemos acontecer sempre levantando a barra, enquanto trabalhamos juntos e pensamos nas pessoas.

Nossa Cultura

Já dizia o Gus (nosso CHRO): Uma Cultura forte permite que as pessoas saibam a coisa certa a se fazer. Para isso temos o Deck de Cultura. Mais do que valores colados na parede, este documento foi construído pelos nossos fundadores para traduzir a nossa essência em forma de valores, comportamentos esperados e não esperados.  Tudo que a gente acredita está aqui. Faz sentido para você?

Ver Deck de Cultura

Benefícios

Além de um ambiente dinâmico, com muita oportunidade de tirar ideias do papel e aprender construindo, também oferecemos benefícios competitivos em relação ao mercado

Para o seu bolso

Remuneração competitiva
Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
Benefícios Flexíveis no cartão Flash
A partir de 1 ano de Cora, todas as pessoas podem adquirir Ações
Auxílio Aprendizagem a partir de R$ 3.000 por ano

Para a sua saúde e bem-estar

Plano de Saúde e Odontológico
Parceria com Pipo Saúde, Wellhub e Zenklub
Seguro de vida Zurich
Licença parental estendida (180 dias para gestante e 90 dias para não gestante)
Auxílio-creche para pais e mães com filhos até 6 anos

Para a sua rotina

Trabalho 100% remoto no Brasil
6 Day Offs por ano
Auxílio Home Office mensal
Convênio com a plataforma de Coworkings Woba
Banco de horas semestral e flexibilidade nos horários de entrada e saída (dentro do horário comercial)

Processo Seletivo

Sabemos que o caminho para atingir a nossa missão é tão importante quanto a missão em si e por isso buscamos uma união perfeita entre a pessoa entrevistada e a Cora. Nosso processo possui geralmente as 4 etapas abaixo, mas outras etapas podem acontecer seguindo ou não essa ordem.